今年以来，bet-365亚洲版官网通过召开专题会议、建立履责台账、实行案情通报、严格廉政考核四项举措，全面压紧压实"两个责任"。

      一是召开专题会议。区纪委七届二次全会召开之后，局党委召集局机关全体干职和局属单位负责人召开党风廉政工作专题会议，认真学习、传达了全会精神，并对两个报告进行详细地解读。根据报告的要求，结合局系统的工作实际，提出2017年党风廉政工作思路进行讨论。局党委书记在会上强调，局党委班子成员、局属单位和各科室负责人要切实履行好"一岗双责"， 细化责任清单，把责任分解到岗到人，层层压实。

      二是建立履责台账。局党委为防止"两个责任"落实的虚化和空转，实现对履责情况的动态化、痕迹化和常态化管理。要求局系统党员领导干部对研究部署相关工作、听取汇报、运用"四种形态"、廉政谈话、监督检查等情况进行台账记录，细化到每一项具体工作的时间、对象和内容。及时对出现的苗头性、倾向性问题，咬咬耳、扯扯袖，早提醒、早纠正。局党委和纪委不定期查阅廉政谈话情况和履行"一岗双责"职责情况。今年以来，局党委班子成员本着严管就是厚爱的原则，与分管部门负责人和重要岗位人员开展提醒谈话10余次，切实把党风廉洁建设责任落实到位。

      三是实行案情通报。今年3月初，局属单位南岳林场因违纪被区纪委立案审查，为了以案为鉴，切实压实"两个责任"，局党委召集全体班子成员及局属单位负责人召开南岳林场违纪案件案情通报会。会上，局纪委宣读了区纪委对南岳林场违纪人员的立案审查决定书，并将南岳林场违纪案件案情作了通报，局长针对南岳林场违纪案提出了几点意见，局党委书记就如何以案为鉴提出几点要求，特别强调要严格履行"一岗双责"。局属各单位负责人在抓好业务工作的同时，要认真履行好党风廉政工作的"两个责任"，绷紧纪律这根弦，要适应"四种形态"的新常态。要以林场违纪案为鉴，举一反三，吸取教训，真正把党风廉政工作作为底线工作。  

      四是严格廉政考核。今年初，根据上年度制定的《党风廉政建设工作考核方案》，局党委、纪委通过听取汇报、查阅资料、财务检查、领导点评、谈心谈话等形式对局属六个单位党风廉政建设工作开展情况实行考核。考核中要求认真做好登记，特别对财务检查关于三公经费开支和专项资金管理情况填写《财务检查情况登记表》，根据考核情况，召开局党委专题会议，对考核排名前两位的单位予以表彰奖励，对考核中存在问题的单位，由局党委书记对其党政负责人进行约谈提醒。